![](https://www.tymelprof.ru/wp-content/uploads/2022/12/Snimok-ekrana-2022-12-21-v-10.36.51-002-1024x572.png)
Сегодня, 21 декабря 2022 г., председатели первичных профсоюзных организаций филиалов энергокомпании обсуждали проект коллективного договора для работников АО «Россети Тюмень» на новый период.
![](https://www.tymelprof.ru/wp-content/uploads/2022/12/otlichno-sajt-_5800-1024x683.jpg)
Для совместной подготовки проекта основополагающего документа, регулирующего социально-трудовые отношения работодателя и работника, председатели ППО филиалов компании собираются уже второй раз, что называется, в полном составе. Предыдущая их встреча состоялась в г. Сургуте с 30 ноября по 2 декабря, где также обсуждалась новая редакция коллективного договора.
Накануне сегодняшней встречи, проект КД рассматривался чуть ранее, буквально в прошедшую пятницу с представителями стороны работодателя в комиссии по регулированию социально-трудовых отношений АО «Россети Тюмень». Соцпартнеры по коллективному договору встретились в главном офисе компании, 16 декабря 2022 г. в Сургуте. Диалог носил конструктивный характер, но в некоторых вопросах проекта КД есть необходимость выработать компромиссное решение.
Сергей Витальевич сегодня на встрече с председателями первичек филиалов «Россети Тюмень» ознакомил их с предварительными итогами того взаимодействия по проекту КД. В онлайн обсуждении профлидеры были активны. Отстаивали аргументами льготы, которые сопряжены с материальными выплатами и конкретизацию некоторых пунктов в трактовке новой редакции проекта коллективного договора.
![](https://www.tymelprof.ru/wp-content/uploads/2022/12/Snimok-ekrana-2022-12-21-v-10.30.08-002-1024x435.png)
![](https://www.tymelprof.ru/wp-content/uploads/2022/12/sajt-1024x683.jpg)
ФОТО: ТюмнМО ВЭП